Работа в области рекрутмента в Саратове
Найдено 42 вакансии
42 вакансии
Параметры поиска
Сортировка
Отрасль компании
График работы
Исключение
Подбор персонала. Участие в процедурах оценки персонала. Составление аналитической отчетности.
Уверенный пользователь ПК, MS Office. Желательно 1С:Зарплата и Управление персоналом. Опыт работы в аналогичной должности. Высшее образование.
Проведение первичных собеседований с кандидатами. Обработка поступивших резюме (на ежедневной основе). Обзвон кандидатов, приглашение на собеседование. Ведение базы данных анкет...
Высшее образование (желательно профильное - управление персоналом, психология). Опыт работы на аналогичной должности приветствуется.
Курирование процесса подбора персонала. Самостоятельное ведение ТОП позиций завода. Контроль ведения кадрового документооборота. Участие в процессах адаптации и развития персонала.
Опыт работы на аналогичной должности на производстве обязателен! Опыт подбора персонала обязателен. Опыт организации корпоративных мероприятий. Опыт работы со структурой...
Можно работать из дома
Массовый подбор линейного персонала (водители такси, курьеры, операторы колл-центра). Организация потока кандидатов. Рассказ кандидату об условиях вакансии.
Приветствуется опыт работы в подборе персонала. Опыт массового подбора будет являться преимуществом. Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь. Ответственность, доброжелательность.
Поиск и привлечение персонала различного уровня. Оформление заявок от структурных подразделений на поиск и подбор сотрудников. Размещение вакансий на различных...
Высшее образование (желательно по специальности управление персоналом, психология). Опыт работы в должности менеджера по подбору персонала от 1 года (желательно...
Руководство Службой персонала на производственном предприятии. Участие в разработке и реализации HR-стратегии. Формирование и согласование HR-бюджета.
Практическое знание Законодательства о труде. Практическое знание Законодательных и нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность предприятия по управлению персоналом.
Массовый подбор персонала. Работа с сайтами по подбору персонала, размещение вакансий с СМИ. Прием и обработка входящих телефонных звонков от...
Опыт работы в сфере подбора персонала желателен. Отличные коммуникативные навыки. Ответственность, стрессоустойчивость. Нацеленность на результат. Желание работать в людьми, грамотная...
Поиск резюме на открытые вакансии, работа с входящими откликами. Взаимодействие с кандидатам, проведение первичных телефонных собеседований. Организация и координация повторных...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт активного поиска резюме на открытые вакансии. Опыт проведения телефонных и личных...
Подбор кандидатов на открытые вакансии (узкопрофильные специалисты, менеджеры, рабочий персонал). Обсуждение вакансии с нанимающим менеджером. Размещение вакансий на работных сайтах.
Опыт подбора персонала разного уровня. Навык проведения собеседований. Высшее образование.
Подбор персонала на открытые вакансии компании, (массовый подбор).
Высшее профильное образование (психологическое, социально-психологическое, педагогическое). Опыт работы желателен от 6 месяцев в рекрутинге (массовый подбор, как преимущество).
Можно работать из дома
Закрытие заявок на подбор ТОП-персонала в разные филиалы компании: Подбор персонала по разработанной модели компетенций и ценностей.
Успешный в подборе персонала в сфере услуг. С высоким уровнем ответственности и самоорганизации. Стрессоустойчивый, способный находить общий язык с разными...
Формирование актуального перечня потребностей компании в работниках. Разработка, согласование и реализация мероприятий по подбору персонала; размещение информации о вакансиях в...
Опыт подбора персонала - производственный персонал, квалифицированные специалисты, руководители подразделений. Опыт в разработке и реализации мероприятий по адаптации новых работников приветствуется.
Ведение кадрового делопроизводства. Ведение табеля учета рабочего времени. Работа с ПФР, отчетность по льготным профессиям. Ведение воинского учета.
В/о. Опыт работы в аналогичной должности обязателен с численностью персонала не менее 100 человек. Опыт работы с вредниками обязателен.
Поиск и подбор персонала на массовые вакансии. Работа c сайтами, исходящие и входящие звонки. Проведение телефонных интервью, организация собеседований.
Грамотная речь. Опыт работы в масс подборе или в Call центре (входящие, исходящие звонки), знание основ телефонных коммуникаций.
Массовый поиск кандидатов на вакансии в отдел телемаркетинга. Проведение первичного интервью по телефону. Размещение объявлений на работных сайтах, социальных сетях...
Желателен опыт работы в массовом подборе или опыт работы в продажах. Инициативность, активная жизненная позиция. Коммуникабельность, грамотная речь. Ответственность, стрессоустойчивость.
Массовый поиск кандидатов на вакансии группы исходящего телемаркетинга. Размещение объявлений на работных сайтах, социальных сетях, в СМИ, взаимодействие с ВУЗами...
Желателен опыт работы в массовом подборе или опыт работы в продажах. Инициативность, активная жизненная позиция. Коммуникабельность, грамотная речь. Ответственность, стрессоустойчивость.
Поиск и подбор персонала на вакансию " Агент по недвижимости". Работа c сайтами, исходящие и входящие звонки. Проведение телефонных интервью, организация...
Грамотная речь. Опыт работы в масс подборе или в Call центре (входящие, исходящие звонки), знание основ телефонных коммуникаций.
Подбор персонала на открытые вакансии компании. Поиск кандидатов на различных интернет-ресурсах. Проведение с кандидатами телефонных собеседований, направление к заказчику.
Ответственность, самостоятельность. Умение работать в режиме многозадачности. Желание зарабатывать.
Подбор персонала от рядовых позиций до уровня руководителей, в т.ч. удаленно (Российская Федерация, государства Ближнего Зарубежья). Размещение вакансий на...
Высшее образование (Гуманитарное, Психология). Опыт работы от 1 года. Навыки делового общения. Грамотная устная и письменная речь. Опыт ведения документооборота.
Разработка профилей и портретов кандидатов; поиск кандидатов; направление приглашений; предварительные телефонные собеседования; назначение, организация и проведение собеседований; проведение и организация...
Опыт тренерской работы, наличие психологического образования, опыт работы с проекционными тестами, опыт подбора на сложные вакансии - всё это категорически приветствуется.
Иногда поиск хорошей работы в области рекрутмента может затянуться на многие месяцы. Но это происходит только тогда, когда используются непроверенные и некачественные источники по поиску вакансий. Используя наш сайт, вы всегда сможете выбирать только из проверенных и перспективных вакансий в области рекрутмента вашего региона. А удобный интерфейс позволит быстро и просто откликаться на интересующие вас предложения. Правильная работа – только у нас!