HR-менеджер/Менеджер по подбору и адаптации персонала

Компания RM Group — это современная быстрорастущая группа компаний, занимается собственным производством парфюмерии и косметики и реализацией на маркетплейсах, а также является оптовым поставщиком и официальным представителем ведущих производителей Европы (Швейцария, Франция, Испания) и ОАЭ сырья для парфюмерии.

Мы активно растём, минимум прирост+20% в месяц, и находимся в поиске лучших специалистов на рынке.

Если Вы разделяете ценности нашей компании: нацеленность на результат, активная жизненная позиция, честность, открытость, вежливость, взаимовыручка, стремление к непрерывному профессионализму в своем деле - то будем рады видеть Вас в команде.

Готовы участвовать в развитии и трансформации одной из лидирующих российских компаний в своей нише? Тогда это вакансия - для Вас!

Чем предстоит заняться?

• Самостоятельно закрывать вакансии: разрабатывать профиль должности, составлять и размещать вакансии, отбирать резюме, проводить собеседование, выводить на работу (в работе 5-7 вакансий);
• Активно взаимодействовать с руководителями отделов в процессе поиска сотрудников;
• Адаптировать новых сотрудников;
• Разрабатывать должностные инструкции, регламенты работы и другие документы совместно с руководителями отделов;
• Участвовать в разработке мотивации, в развитии Корпоративной культуры и HR-бренда;
• Участвовать в оценке и обучении персонала, в автоматизации HR-процессов;
• Работать по воронке найма, предоставлять отчетность Директору по персоналу.

Что ожидаем от Вас:

• Высшее образование, опыт работы в HR-сфере от 2-х лет;
• Самостоятельный результативный опыт закрытия вакансий в срок и в требуемом объеме;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Коммуникабельность, доброжелательность, бесконфликтность;
• Инициативность, умение работать в команде;
• Высокий уровень ответственности и самостоятельности в работе;
• Ориентированность на результат, желание развиваться в HR, усидчивость;
• Уверенный пользователь ПК, MS Office.

Что готовы предложить:

• Заработную плату обсуждаем индивидуально, исходя из опыта кандидата;
• Формат работы: удаленно; гибридный формат для кандидатов из Саратова, Энгельса;
• График работы: пн.-пт., с 9:00/10:00 – 18:00/19:00;
• Всегда своевременная оплата труда (2 раза в месяц), оклад + KPI;
• Оформление по ТК РФ, соц. пакет;
• Возможен карьерный рост;
• Интересные задачи и постоянное профессиональное развитие;
• Дружная и увлеченная своим делом команда;
• Бесплатное корпоративное обучение и опытный наставник на старте.