HR менеджер
В архиве с 19 января 2020
от 30 000 до 35 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Саратов, улица Чапаева, 93
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Саратов
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск, подбор, отбор персонала (полный цикл) по стандартам компании. Работа со всеми онлайн ресурсами по поиску кандидатов, работа в E...
Высшее образование, неполное высшее, нам нужны эрудированные и интересующиеся люди. Коммуникативность, умение общаться, любовь к людям и открытость.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиском и подбором персонала (массовый, точечный подбор). Взаимодействием с внутренним заказчиком (коммуникации в процессе подбора). Составлением профилей вакансий.
Опытом работы HR менеджером . Знанием рынка труда, специфики финансового рынка, техник предварительной оценки кандидатов. Опытом подбора персонала различного уровня.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор кандидатов по Саратову и России разного уровня сложности, узких специальностей (направление Back-office: бухгалтерия, КДП, делопроизводство, методология...
Высшее образование. Приветствуется опыт работы в подборе персонала от 1,5 года. Уверенный пользователь ПК. Личные качества: стрессоустойчивость, коммуникабельность, инициативность...
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 50 000 ₽Саратов
Без опыта
Можно из дома
Функциональные задачи: Массовый подбор персонала (курьерские службы). Ведение отчетности.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор линейного персонала на вакантные должности. Размещение вакансий на работных сайтах, взаимодействие с учебными заведениями (ВУЗы, колледжи и тд...
Высшее/неоконченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала (желательно производственного) от 1 года. Самостоятельность, инициативность, организованность. Хорошие коммуникативные навыки.
Без опыта
Подбор персонала: местный и региональный (IT - специалисты, преподаватели, административный персонал,). Введение в организацию нового сотрудника, контроль за прохождением испытательного срока...
Желание развиваться в направлении подбора персонала. Готовность к большому количеству коммуникаций с кандидатами и заказчиками. Грамотная устная и письменная речь.
Саратов, улица Чапаева, 93