Руководитель HR отдела
В архиве с 30 апреля 2021
от 70 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Саратов
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Саратов
Опыт от 1 года до 3 лет
Многопрофильная клиника, где гармонично соседствуют и дополняют друг друга традиционная и эстетическая медицина, косметология и антивозрастные методики, SPA-процедуры и...
Любовь к профессии и постоянное развитие в ней. - Опыт хантинга ( в мед сфере будет преимуществом). - Опыт работы с персоналом в...
Руководитель отдела подбора персонала
от 80 000 ₽Саратов
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Разрабатывать и реализовывать HR-стратегии, формировать команды. Контролировать HR-процессы по подбору и адаптации персонала. Вводить в организацию новых сотрудников...
Высшее профильное образование. Опыт формирования эффективной команды. Опыт построение эффективной системы рекрутмента. Опыт работы в CRM- системах. Опыт работы от...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Выстраивать партнерские отношения с Директором и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом. - Реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и финансовыми...
Высшее образование. (Управление персоналом, Социология, Психология). - Опыт работы на позициях Менеджер по персоналу в единственном лице/Менеджером по обучению/HR...
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация работы отдела персонала (команда от 4 человек) . Участие в оценке персонала и формировании кадрового резерва. Планирование численности персонала.
Высшее образование. Уверенный пользователь ПК, Office, Excel. Опыт организации и проведения корпоративных мероприятий и иных активностей. Умение налаживать и поддерживать...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Развитием персонала. Вовлечением в процессы, направленные на обучение, мотивацию, карьерный и личностный рост сотрудников. Адаптацией новых сотрудников. Обеспечением эффективного онбординга...
Опыт работы HR-ом в IT-компании от 2-х лет. Умение выстраивать HR бизнес процессы опираясь на потребность бизнеса...
Опыт от 3 до 6 лет
Руководство отделом подбора персонала (в подчинении 5 человек). Организация процесса поиска, подбора и адаптации персонала. Организация мероприятий по оценке, аттестации...
Высшее образование (преимущественно по направлению Управление персоналом). Опыт работы в должности Руководителя отдела подбора персонала от 2-х лет.
Саратов