Руководитель направления по методологии учета расчетов с персоналом

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, удаленная работа

С нами ты можешь
выбрать свой путь развития

Вакансия открыта в ООО "Норникель - Общий центр обслуживания" (дочернее общество ПАО "ГМК "Норильский никель")

НАШИ ЗНАНИЯ - НАШИ ВОЗМОЖНОСТИ

"НОРНИКЕЛЬ-ОЦО" СЕГОДНЯ:

Уникальные и интересные задачи: У нас можно участвовать в масштабных и уникальных проектах совместно с коллегами по всей России и видеть результаты своей ежедневной работы.

Поддержка коллег: У нас можно развиваться вместе с опытной командой, готовой делиться своей экспертизой и поддерживать вас при решении сложных задач.

Разносторонний опыт и развитие: У нас можно совершенствовать свои навыки и знания, которые сделают вас конкурентоспособными на рынке труда, а также иметь возможности для прозрачного карьерного роста, как вертикального, так и горизонтального.

Забота о сотрудниках: У нас можно активно участвовать в корпоративной жизни, присоединяться к волонтерским программам Группы компаний «Норникель», всегда быть в форме, участвуя в спортивных мероприятиях вместе с коллегами.

Условия:

  • Достойный уровень заработной платы, премия по итогам года.

  • Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.).

  • Местоположение рабочего места: г. Саратов, ул. Московская, 113/117.

  • Рабочий день: с 9:00 до 18:00, пятница с 09:00-16:45.

  • Добровольное медицинское страхование, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города.

  • Наставничество и обучение опытными сотрудниками.

  • Возможность профессионального (тренинги, вебинары), карьерного и материального роста в быстро развивающейся Компании.

  • Корпоративные спортивные команды, скидки на абонементы в фитнес-клубы.

Требования:

  • Знание бухгалтерского учета, трудового и налогового законодательства в части командировочных расходов (НДС, НП, НДФЛ, СВ) и расчетов с персоналом.

  • Знание автоматизированной системы по управлению персоналом на базе SAP HCM, SAP HR, SAP FI-TV.

  • Навыки мониторинга законодательства и арбитражной практики в области расчетов с персоналом и подотчетными лицами.

  • Умение работать в условиях многозадачности.

  • Опыт унификации и стандартизации бизнес-процессов.

  • Знание моделей Общих центров обслуживания.

  • Опыт управления не менее 5-ти лет структурным подразделением не ниже Отдела.

  • Высшее экономическое образование.

Обязанности:

  • Руководство, планирование, организация и контроль работы направлении.

  • Координация разработки и экспертизы методологических решений по процессам направления.

  • Контроль качества и своевременность поддержки пользователей по методологическим вопросам по процессам направления.

  • Разработка комплекса мероприятий по развитию компетенции сотрудников подразделения.

  • Разработка инициатив, направленных на повышение эффективности процессов в соответствии с Корпоративной процессной моделью.

  • Разработка инициатив, направленных на унификацию, стандартизацию процессов направления и обеспечение единой методологии для предприятий Компании.

Проект тиражирования SAP FI-TV:

  • Анализ нормативно-методологических документов Обществ по расчетам с подотчётными лицами на предмет отклонений от корп. шаблона SAP FI-TV (GAP-анализ).

  • Анализ GAP, урегулирование отклонений, подготовка решений.

  • Согласование концептуальных дизайнов и проектных решений по учету операций с подотчетными лицами.

  • Участие в Экспертных советах, анализ материалов для Оперативного совета.

  • Участие в управлении изменениями SAP FI-TV в качестве ключевого бизнес-эксперта по SAP HCM (кросс-функциональные ЗНИ).

  • Управление изменениями корпоративного шаблона SAP HCM, SAP FI-TV.

Управление изменениями SAP HCМ, SAP FI-TV:

  • Методологическая экспертиза и согласование заявок на изменение (ЗНИ).

  • Подготовка корпоративной позиции по сложным/открытым вопросам.

  • Оценка кросс-функционального влияния изменений и вовлечение методологов из смежных корп. шаблонов SAP.

  • Анализ влияния законодательных изменений на настройки учетной системы SAP HCM, SAP FI-TV.

  • Анализ открытых и эскалированных вопросов, подготовка позиции для принятия решения владельцем бизнес-процесса.

  • Разработка предложений по унификации/стандартизации и оптимизации процессов в области расчетов с персоналом и подотчетными лицами.

Методологическая экспертиза транзакционного учета и отчетности:

  • Консультирование по вопросам прямо не раскрытых в законодательных актах (учет, налогообложение НДФЛ, НП, СВ и НДС, формирование отчетности и оценочных обязательств).

Норникель

В «Норникеле» каждый сотрудник — это часть большой команды. С первых дней мы стараемся создать удобное, безопасное и вдохновляющее рабочее пространство. Новый сотрудник получает всестороннюю поддержку от руководителя, наставника (куратора в офисах компании) и коллег, а также множество возможностей для развития вместе с «Норникелем»

Здесь ты можешь стать экспертом, научиться лидерству вместе с нами, развивать знания в смежных областях или профессиях, а также — заниматься спортом с профессиональными тренерами, стать волонтером в лучшей программе корпоративного волонтерства в России

Ключевые навыки

SAP HR
Обучение и развитие
SAP ERP
SAP
SAP HCM
SAP FI-TV
Бухгалтерский учет
Налоговый учет
Главный бухгалтер
Методология в бухгалтерии
GAP-анализ
Участок "Зарплата"
Управление проектами

Адрес

Саратов, Московская улица, 113-117
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 23 июля 2021 в Саратове

Похожие вакансии