Менеджер по подбору персонала/HR менеджер
В архиве с 11 октября 2022
от 30 000 до 57 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Саратов, улица имени А.Н. Радищева, 64
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ассистент HR менеджера (удаленно)
40 000 – 60 000 ₽Саратов
Без опыта
Можно из дома
Формировать и публиковать вакансии. Проводить телефонные интервью по откликам и по базе резюме. Организовывать онлайн-собеседования и вести календарь.
Вы энергичны, коммуникабельны и эмпатичны. Имеете хороший ПК/ноутбук и отличный интернет. Уверенный пользователь ПК и Google таблиц.
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор линейного персонала на вакантные должности. Размещение вакансий на работных сайтах, взаимодействие с учебными заведениями (ВУЗы, колледжи и тд...
Высшее/неоконченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала (желательно производственного) от 1 года. Самостоятельность, инициативность, организованность. Хорошие коммуникативные навыки.
Без опыта
Подбор персонала: местный и региональный (IT - специалисты, преподаватели, административный персонал,). Введение в организацию нового сотрудника, контроль за прохождением испытательного срока...
Желание развиваться в направлении подбора персонала. Готовность к большому количеству коммуникаций с кандидатами и заказчиками. Грамотная устная и письменная речь.
Менеджер по подбору персонала (без опыта)
от 45 000 ₽Саратов
Без опыта
Активный поиск кандидатов на вакансии компании. Проведение собеседований. Оценка личностных характеристик и компетенций кандидатов. Сопровождение на последующих этапах рассмотрения соискателей.
Готовы к интересным и сложным задачам. Открыты для новых знаний. Высшее или неоконченное высшее образование. Опыт работы не обязателен (предусмотрено...
Эксперт по подбору персонала
от 40 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Активный поиск кандидатов на работных сайтах и подбор персонала на массовые позиции. Проведение телефонных интервью с кандидатами, сопровождение кандидатов до...
Образование: среднее специальное, неполное высшее, высшее. Готовность много общаться с людьми и грамотная речь. Желание развиваться в области HR.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиском и подбором персонала (массовый, точечный подбор). Взаимодействием с внутренним заказчиком (коммуникации в процессе подбора). Составлением профилей вакансий.
Опытом работы HR менеджером . Знанием рынка труда, специфики финансового рынка, техник предварительной оценки кандидатов. Опытом подбора персонала различного уровня.
Саратов, улица имени А.Н. Радищева, 64